Accueillir l’innovation dans le luxe : Rencontre avec Émilie Viargues, CEO de Christofle
Retour sur l’intervention enrichissante d’Émilie dans ma masterclass à la Sorbonne SIT – Sorbonne Innovation et Technologies, avec les étudiants des programmes IMMIL et IMAIC.
A 40 ans, Émilie a apporté un souffle nouveau à cette maison emblématique de l’argenterie française. En 4 ans, elle a réussi à rendre mode et désirable cette Belle endormie doublement séculaire. Un exploit dans un secteur aussi exigeant que les arts de la table, entre habitudes d’achat figées et attrait des jeunes pour l’économie circulaire.
Une véritable réussite en matière d’innovation dans l’esprit de Charles Christofle, fondateur visionnaire en 1830, qui avait révolutionné son époque en démocratisant l’argenterie grâce à des innovations comme l’argenture et la dorure par électrolyse ! Émilie perpétue cet esprit d’audace avec de nouvelles gammes (bijoux, accessoires de maison) et des collaborations audacieuses avec Pharell Williams ou Aurélie Bidermann qui dynamisent avec panache la #Créativité de la marque…
La marque brille avec l’exposition éblouissante, « Christofle, une brillante histoire », à voir jusqu’au 20 avril 2025 au MAD Paris, le Musée des Arts Décoratifs.
Comment faire vivre une maison d’art de la table comme Christofle à l’ère de la surconsommation ? Voici sa recette du succès :
« Osez » : Dans le luxe, les places sont rares. Prenez des initiatives, multipliez les contacts. Sur le sens qu’elle donne à son travail, Émilie met aussi l’accent sur la RSE : égalité salariale et préservation des savoir-faire français, une mission chère à Christofle et valorisée au sein du Comité Colbert
« Travaillez » : Attachée de presse à ses débuts, Émilie a gravi les échelons par son travail acharné. « L’équilibre vie pro/perso ? Ce sera pour plus tard ! »
« Networkez » : Bâtissez un solide réseau. Emilie l’a compris très vite dans les différentes maisons de luxe dans lesquelles elle a travaillé. Elle a suivi l’adage : « Il faut toujours bien traiter les gens quand vous montez dans votre carrière car si vous redescendez, vous croiserez les mêmes » !
Devant la statue de Victor Hugo dans la Cour d’Honneur de la Sorbonne, Émilie a partagé cette citation : « Si tu aimes ton travail, tu ne travailles pas. Si tu ne l’aimes pas, c’est l’enfer. »
Cette rencontre fait écho à mon livre « Savoir Innover, l’attitude innovation pour s’adapter au monde qui change », paru aux Éditions L’Harmattan. Les soft skills comme l’audace, le courage et la résilience y trouvent une résonance toute particulière.
https://www.editions-harmattan.fr/catalogue/livre/savoir-innover/2842
Merci à Émilie pour cette intervention qui a enrichi notre réflexion sur l’innovation et la préservation des savoir-faire.
